根據(jù)陜西省總工會在全省工會系統(tǒng)開展“派萬名干部构资、進萬家企業(yè)、訪萬戶家庭择同、幫萬名職工”（以下簡稱“四個萬”）活動的通知要求蛮嘹，總公司工會成立了“四個萬”活動領(lǐng)導(dǎo)小組沦望，及時下發(fā)文件安排部署拇从，在地礦系統(tǒng)各級工會中全面開展“四個萬”活動搬挡。
　　
    一是明確活動主要內(nèi)容：派工會干部深入基層，深入一線赠恭，密切聯(lián)系群眾术拇，心貼心實打?qū)嵉貫槁毠ぷ龊檬隆⒔怆y事。二是明確活動主要任務(wù)：積極開展調(diào)查研究耻债，分析職工群眾所反映的突出問題，結(jié)合正在開展的“三問三解”活動疤信，動員工會干部下基層吩猴，解決職工的實際問題。三是明確活動主要方式：聽取基層單位情況匯報口猜，召開職工座談會负溪，個別訪談，入戶走訪慰問困難職工等济炎。四是明確活動要求：要加大宣傳動員力度川抡，充分認識開展活動的重要意義，增強參與活動的積極性和自覺性须尚。
　　
    從3月初開始崖堤，各基層工會已按照文件要求陸續(xù)開展“四個萬”活動，總公司工會將在9月份進行階段總結(jié)耐床，推廣經(jīng)驗密幔，年底進行成果轉(zhuǎn)化，使深入基層服務(wù)職工工作常態(tài)化撩轰。