6月16日，集團公司舉行集團經(jīng)理層成員任期制和契約化管理簽約儀式足绅。集團公司黨委書記痒仆、董事長劉建勤代表集團公司董事會與經(jīng)理層成員分別簽訂了《崗位聘任協(xié)議》揖赴，集團公司黨委副書記陷字、總經(jīng)理屈永安與其他經(jīng)理層成員分別簽訂了任期及年度《經(jīng)營業(yè)績目標責任書》掰儿。

    經(jīng)理層成員任期制和契約化管理是國企改革三年行動方案中的重要任務之一顷编，集團公司黨委高度重視敬挂，按照省國資委的安排扎實推進。2021年12月臭呀，集團公司所屬的53戶二喂磷、三、四級企業(yè)全面完成經(jīng)理層成員任期制和契約化管理簽約工作币遮。本次集團經(jīng)理層成員任期制和契約化管理簽約的完成，標志著集團公司在建立中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度粒删、完善法人治理結構方面邁出了關鍵一步躏印，對于進一步增強廣大領導干部的市場競爭意識和權責意識、激發(fā)各級企業(yè)領導干部活力和干事創(chuàng)業(yè)的熱情、建立“能者上笋俭、庸者下捏趴、劣者汰”用人導向、確保年度和任期各項目標任務的完成具有重要意義沦恩。